L’équipe est garante du respect du projet d’établissement et du bon fonctionnement quotidien de la crèche. Elle s’assure que les besoins des enfants sont satisfaits et que les principes et valeurs énoncés dans le projet éducatif sont respectés.
La directrice (Virginie)
Elle est responsable de l’administratif, du planning d’occupation de la micro-crèche, des congés du personnel et de la gestion financière. Elle travaille en étroite collaboration avec la référente technique pour veiller au bon fonctionnement de la micro-crèche et s’assurer que les objectifs du projet éducatif et pédagogique soient bien mis en place. Elle travaille également auprès des enfants avec l'équipe.
Elle sera le premier interlocuteur des parents en ce qui concerne les questions relatives au contrat d’accueil de l’enfant.
La référente technique (Virginie)
La référente technique est chargée du suivi technique de la structure, de l’élaboration et du suivi de la mise en œuvre du projet d’établissement et de l’accompagnement et de la coordination de l’équipe. Elle constitue un appui pour l’équipe et pour les parents.
Elle élabore les plannings du personnel et les activités.
Elle travaille également auprès des enfants et consacre au minimum une journée par semaine dédiée à l'administratif.
Les auxiliaires de puériculture (Colline)
Leurs principales missions sont :
Accueillir les enfants et leurs familles
Répondre aux besoins quotidiens de chaque enfant en fonction de leur rythme (repas, sommeil, change…)
Aider les enfants dans l’acquisition progressive de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice)
Préparer et animer des activités, des ateliers d’éveil et d’expression en lien avec les projets pédagogiques
Veiller à la sécurité et au bien-être psychique, affectif et physique du jeune enfant
Entretenir et désinfecter les espaces de vie et le matériel
Les animatrices petite enfance (Alexia et Julie)
Leurs missions sont identiques à celles des auxiliaires de puériculture.
Ce sont deux métiers complémentaires qui sont essentiels pour un accueil de qualité.
Les apprentis et stagiaires
Accueillir des apprentis et des stagiaires permet d’enrichir notre équipe grâce à des échanges sur les récentes découvertes et avancées relatives au développement du jeune enfant, sur la parentalité, les évolutions familiales et sociétales.
Ils ne sont pas comptabilisés dans l’équipe pour le calcul du taux d’encadrement des enfants accueillis, et s’ajoutent donc aux membres de l’équipe, pour le bien-être des enfants qui disposent de plus de bras pour les accueillir.